特朗普在上周五宣布将禁止叙利亚、伊拉克、伊朗、苏丹、索马里、也门和利比亚这七个主要穆斯林国家的公民进入美国，禁令将持续 90 天。

星巴克 CEO 舒尔茨（Howard Schultz ）在最新一封给员工的备忘录 （memo） 中对这一政令做出了回应，他提到联合国统计的全世界难民有 6500 万，而星巴克将在未来 5 年内，在公司所在的 75 个国家里雇佣 1 万个难民。

舒尔茨和其继任者，星巴克现任 COO 凯文·约翰逊 (Kevin Johnson) 会从现在开始高频率地和受此政策影响的员工沟通，沟通方式是 Facebook 的 Workplace，“原本被认为是理所当然的人类文明和人的权利现在受到了攻击，我们想用更快更直接的沟通方式和你们一起应对让我们都担忧的事。”

星巴克的难民雇佣计划会先从美国开始，公司会优先考虑那些当过美国军队的翻译或是支持过美军活动的难民。

这封备忘录中还涉及了星巴克在相关移民政策上的立场，其中包括将继续支持奥巴马 2012 年关于 DACA 的政令，目的是帮助 75 万个进入美国但未登记的移民小孩取得驾照、接受大学教育以及找到工作，特朗普多次表示将取消 DACA。

为了阻止非法移民，特朗普正准备在墨西哥边境修一堵长达 3000 公里的墙，可能还会对从墨西哥进口的商品征收 20% 的税，尽管政令还没有最终结果，但舒尔茨在备忘录中提到如果将来有任何贸易制裁、移民或者是税收的政策影响星巴克在墨西哥的运营，公司都会继续在这个“非常重要的市场”投资，目前墨西哥有 600 家星巴克门店和 7000 名员工，“我们已经准备好帮助并且支持我们的墨西哥顾客，合作伙伴和他们的家庭” ，舒尔茨说。

对于涉及到更多人的医疗保险问题，他也在备忘录中给员工们吃了一颗定心丸，即使川普撤销了奥巴马的医疗保险政策，星巴克也会为符合条件的员工提供健康保险。

舒尔茨在周一发表了声明后，社交媒体上迅速掀起了抵制星巴克的言论，周一上午 #BoycottStarbucks 成了 Twitter 最热门的标签，不过舒尔茨可能已经处变不惊了。

他一向都不介意谈论一些极具争议的话题，包括公开支持同性婚姻，鼓励员工和顾客探讨种族问题，反对持枪者带武器进入星巴克门店等。

来源：好奇心日报

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